城市 重庆市

职能组 区域政府关系 - C区

雇佣类型 常规用工

工作经验 5-10年

业态 支持中心

教育背景 本科

职位描述

职位要求

职位要求

1.       建立、维护及巩固区域内的地方政府关系,构筑地方政府关系沟通平台

n  建立、维护并巩固市级和区级政府关系,强化重点职能部门及商业协会的关系,建立省级政府关系沟通渠道

n  掌握和跟进有关政策、政府工作动态和重要活动安排,根据公司政策,积极配合和参与,妥善应对,维护公司利益和公司形象

n  安排总部高层在辖区内的政府活动,根据总部制定的公司参加政府大型活动的全年计划,协调跟进相关政府关系协调工作及其他必要的工作

2.       利用政府关系,提供营运支持

n  保证老店正常运营,确保顾客服务:熟悉并掌握辖区内的业务信息,提前介入并协助解决对业务有较大影响的事件,如跟进减少门店外围地铁施工道路维修的影响,公交站点、店招、停车场、免巴审批和其他对门店业绩有重大影响的事宜

n  处理辖区内危机事件

3.       利用政府关系,驱动业务发展

n  支持新店选址,在大卖场、山姆和配送中心等选址上获得政府支持

n  支持新店项目:协助解决新店从项目签约后的政府关系的拓展直至建店队进场至开业,利用政府关系全力解决对新店业务有重大影响的问题,尤其关注各类证照批文的进展,随时提供政府关系支持,以及营运需要的新店免巴申请、周边公交线路及公交站台、DC货柜的顺畅到达、店招设置、宣传新店形像的政府及媒体开放日等等

n  协调旧店续租项目

n  配合公司业务发展战略,提供具体政府关系支持,如法人公司重组项目

4.       利用政府关系,争取政府补贴

n  负责收集、了解辖区内与公司行业相关的政策信息,争取政府奖励补贴项目

n  为辖区内争取重大行政处罚或其他行政费用的减免

5.       处理地方媒体关系(北上广深除外),加强合作以宣传公司品牌及形象

n  建立当地媒体资料库,与地方主要媒体建立良好沟通关系

n  在总部PR的专业指导下开展相关PR工作

n  与营运紧密合作,跟进没有上至EOC的媒体事件

n  负责起草媒体声明/媒体通稿,由总部PR团队审核

n  配合落实总部CSR活动计划


资历要求

1.       本科及以上

2.       五年以上工作经验。有三年政府或媒体(网络媒体除外)相关部门管理经验;

3.       有零售行业/快速消费品行业相关工作经验或这法律工作经验更佳


    

公司介绍

Save Money. Live Better.
沃尔玛全球概况

沃尔玛公司由美国零售业的传奇人物山姆 • 沃尔顿先生于1962年在阿肯色州成立。经过五十多年的发展,沃尔玛公司已经成为世界最大的私人雇主和连锁零售商,多次荣登《财富》杂志世界500强榜首及当选最具价值品牌。

沃尔玛公司致力于通过实体零售店、在线电子商店、以及移动设备移动端等不同平台不同方式来帮助世界各地的人们随时随地节省开支,并生活得更好。每周,超过2. 65亿名顾客和会员光顾我们在27个国家拥有的56个品牌下的11,500多家门店以及电子商务网站。沃尔玛全球2020财年营收达到5240亿美元,全球员工总数超220万名。沃尔玛将继续在可持续发展、企业慈善以及就业机会领域担任领军者的角色。

作为一家全渠道零售商,沃尔玛宣布从2018年2月1日起将公司法定名称由“沃尔玛百货公司 (Wal-Mart Stores, Inc.)”变更为“沃尔玛公司(Walmart Inc.)”。本次变更公司法定名称,表明了沃尔玛越来越重视为顾客提供无缝连接的零售服务,以满足顾客多种购物方式,包括在门店、网上、移动设备上购物,或是以门店取货和接受送货上门的方式购物。

与在世界其它地方一样,沃尔玛在中国始终坚持“服务顾客、尊重个人、追求卓越、诚信行事”的四大核心价值观及行为,专注于开好每一家店,服务好每一位顾客,履行公司的核心使命,以不断地为我们的顾客、会员和员工创造非凡。

沃尔玛中国概况

沃尔玛对中国经济和市场充满信心,并致力于在中国的长期投资与发展。沃尔玛于1996年进入中国,在深圳开设了第一家沃尔玛门店和山姆会员商店。

目前沃尔玛在中国经营不同业态和品牌,包括沃尔玛门店和山姆会员商店。沃尔玛目前已经在全国170多个城市开设了400多家商场 、22家配送中心 。作为一家全渠道零售商,沃尔玛中国零售全渠道战略立足顾客体验,通过加速零售创新的数字化和规模化,融合实体门店与多个电商渠道,无缝链接线上线下,为顾客提供随时随地随心的购物解决方案。同时积极寻求广泛合作,扩大全渠道的布局,构建全渠道零售生态圈,为顾客省钱省时间,让他们生活得更好。

沃尔玛中国注重人才本土化,鼓励人才多元化,特别是培养和发展女性员工及管理层。目前沃尔玛中国超过99.9%的员工来自中国本土,商场总经理全部由中国本土人才担任,女性员工占比约65%,管理团队近50%为女性。2009年公司成立了“沃尔玛中国女性领导力发展委员会”,以加速推动女性的职业发展。

秉持着目前良好的发展势头,沃尔玛将持续在华长期投资发展,未来线上线下齐头并进给顾客提供更好的服务。同时,沃尔玛将继续升级现有门店、加强食品安全,与本土供应商共赢发展。沃尔玛希望能创造更多就业岗位,在与中国经济共发展的同时成为消费者信赖的优秀企业公民。